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2008年12月8日，凯越翔成立，进入压电晶体行业。历时14年发展，初见端倪！
2022年12月8日，伙伴们欢聚一堂，为公司14岁庆生！
每逢活动，必有流程方案，这次凯越翔14周年生日也不例外！
活动主题
酸甜苦辣十四载，累并快乐实业路。14年来有高潮期也有低谷期，特别是近两年疫情的原因，公司的发展速度降缓。创业的过程有累有快乐，我们始终坚信实业发展才是企业的未来！
团队文化
晚宴开场，凯越翔家人们齐唱《歌唱祖国》，有国才有家，才有企业的发展。齐诵《六项精进》《经营十二条》《使命?愿景?价值观》。
一个企业没有使命、没有愿景和价值观，就好比没有了灵魂，凯越翔做实业正是抱着这样一种初心，一直在为国家实业振兴的道路上，贡献一点微薄之力。只有这样的力量多一些，我们的国家才能变得更加的美好！
送祝福
一个企业真正的强大，不是看它有多少员工，而是要看它的管理层团队是否“统一方向，形成合力”，凯越翔本着“以心为本的经营”，全员认真努力，埋头苦干；脚踏实地，坚持不懈，才有了今天的凯越翔！
榜样的力量
执行力之王、“珠穆朗玛”、最佳链长
凯越翔团队每个季度完结，都会评选出一批优秀的员工，他们是整个团队的榜样，正因为他们“爱上工作”的这种精神，不断从事创造性的工作，整个团队有着一种“不成功决不罢休”的品质！
晚宴时间
冬天来了，给小伙伴们定了烤全羊，犒劳一下为公司辛勤付出的家人，抛开工作的烦恼，这一刻，大家是快乐的；这一刻，大家尽情的描绘着梦想！
凯越翔的小伙伴多才多艺，会唱歌会跳舞，更有真情的流露！
老带新颁奖
老员工带新员工，颁发奖金
企业优秀的员工一部分来自招聘，在凯越翔更多的是老员工带新员工，这也成为了团队的一种传承。正因为大家对团队的认可，才凝聚了一批团结一心为公司的伙伴。在今后的发展中，我们始终坚持“以大家族主义开展经营”！
许下心愿
随着蛋糕的入场，伙伴们井然有序围在了蛋糕的周边，许下自己的心愿，为自己，更为团队美好的未来！
团队凝聚力
晚宴接近尾声，凯越翔全员齐诵：
《京瓷哲学手册》78条
《使命?愿景?价值观》
大家手挽手心连心，一起合唱
《相亲相爱的一家人》
《凯越翔之歌》
展望未来
“以心为本的经营”在团队已生根发芽，终将长成参天大树！一个有温度有战斗力的团队才能生存下来，一个有爱有传承的团队才会有未来！
“健身型团队，学习型团队，和谐型团队！”之三型团队已渗透到血液，融入到基因，活到老学到老，健康快乐前行！
团队第二个生肖之年已拉开帷幕，团队将沿着“6+6”战略目标笃定前行，不成功决不罢休！